6월 디데이 현장스케치, 성장인사이트, 창업가를 위한 심리상담 외
스타트업 성장 인사이트와 디캠프, 패밀리사 소식을 전해요
2024.6.28
📩 오늘의 소식 
1. [디캠프 소식] 디데이, 이제 스타트업 채용까지 함께합니다
2. [성장인사이트] 월별 현금흐름과 재무관리 / 고객 중심의 제품을 만드는 UX리서치와 유저 인터뷰 / 성공적인 일본 진출을 위한 노하우
3. [창업가를 위한 심리상담 Q&A] 대표에게는 ‘나만의 이사회’가 필요합니다
4. [스타트업 뉴스] 디캠프가 고른 이주의 스타트업 뉴스
5. [프로그램 소개] 지금 신청 가능한 프로그램 모음.zip

✨ 디캠프 소식
디데이, 이제 스타트업 채용까지 함께합니다 

🐰 인재 채용과 투자유치, 두 마리 토끼 잡을 6월 디데이 우승팀은?

지난 27일 마포 프론트원에서 열린 6월 디데이 우승은 AI 기반의 B2B 영업 메일 발송 솔루션을 운영하는 '아웃컴'이 차지했어요. 이번 디데이는 ‘인재 채용’과 ‘투자 유치’를 주제로 개최됐는데요. 우승팀 아웃컴을 포함 29.1:1의 경쟁률을 뚫은 6개의 스타트업이 무대에 올랐어요.

<6월 디데이 출전팀>

  • 🔒 클라우드 저장소, 협업 도구 등에 특화된 보안 솔루션 '페럿'을 개발하는 크리밋
  • 🏐 누적 다운로드 수 5,500만의 모바일 배구 게임 '더 스파이크'를 만든 게임 개발사 선시안
  • 🔋 전기차 주행거리는 늘리고 폭발 및 화재 위험은 줄이는 전고체전지 개발사 에이에스이티
  • 📨 AI 기반의 B2B 영업 메일 발송 솔루션 '앰플리파이AI'를 운영하는 아웃컴
  • 🎾 AI 기반 테니스 레슨 시뮬레이터와 테니스 코트 예약 플랫폼을 운영하는 스매시
  • 🏗️ AI 카메라를 활용해 산업현장의 중장비 충돌 방지 시스템을 구축하는 프보이

🔍 디캠프∙원티드∙핀테크지원센터, 초기 스타트업 채용을 위해 맞손

이번 디데이에서는 초기 스타트업의 우수 인재 채용을 돕기 위해 디캠프와 채용 플랫폼 ‘원티드’, 핀테크 분야 구인∙구직 플랫폼 ’핀테크지원센터 일자리매칭존’이 협력했어요. 원티드와 핀테크지원센터 일자리매칭존은 스타트업 채용을 돕기 위한 채용 광고, 인재풀 탐색 이용권, 컨설팅 등을 지원할 예정이에요. 특히 원티드는 디캠프 스타트업 채용 전용관을 이미 오픈했고요. 디데이 현장에는 디캠프가 준비한 6개 출전팀의 채용 부스도 마련되었답니다.

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🔗 6월 디데이 현장, 지금 함께하고 싶다면? 6월 디데이 다시 보기
🔗 6월 디데이 출전팀의 채용 공고가 궁금하다면? 디캠프 스타트업 채용 전용관 보러 가기
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💊 성장 인사이트

월별 계획만큼 중요한 ‘비교’와 ‘수정’

파인드어스 이재용 회계사님은 평소 재무 기반의 사업계획을 엑셀로 관리하라고 추천하곤 하는데요. 그 이유는 사업계획이 고정된 것이 아니라, 계속해서 수정하고 발전하는 것이기 때문이에요. 특히 현실을 반영해 사업계획을 더 ‘피부에 와닿도록’ 수정하기 위해서는, 매월 당초의 계획과 실제 결과를 비교하는 과정이 필수적입니다.

✒️ 월별 현금흐름표, 직접 작성하며 비교해 보세요

이 회계사님은 스타트업 대표가 재무 상황을 적기에 파악하기 위해서는, 현금계획을 직접 세워본 뒤 회사의 실제 거래 내역으로 월별 현금흐름표를 작성해 보기를 추천해요. 보통 스타트업은 연 1~2회 정도 외부에 의뢰해 회계 장부를 받아보는데 이것만으로는 월별 손익 현황을 직관적으로 이해하는 데 한계가 있기 때문이에요. 번거롭더라도 매월 계좌 거래내역과 법인카드 결제 내역을 엑셀로 다운로드하고, 별도의 열을 추가해 회계 계정과목을 입력하는 ‘라벨링 작업’을 추천한다고 해요.
🔗 파인드어스 이재용 회계사님의 인사이트를 더 알고 싶다면? 콘텐츠 전문 보기로 확인하세요.
  • 실제 거래 내역을 '라벨링'하고 현금흐름표를 만드는 방법
  • 월 단위 재무관리가 조직에 미치는 영향
UX 리서치 전문가의 실전 리서치 사례
인터뷰를 활용한 UX 리서치의 방법에는 여러 가지가 있어요. 이번 콘텐츠에서는 다양한 리서치 방법 중 ‘JTBD(Jobs To Be Done, 해결해야 할 작업)’와 ‘고객 여정 지도’, 두 가지 방법을 활용한 실제 사례를 소개해요. (🔗 콘텐츠 전문 보기)
일본 VC가 이야기하는 투자 유치 노하우
한국 시장과 다른 일본만의 투자 프로세스와 시각 차이를 이해하는 건 일본에서의 성공적인 투자 유치를 위한 첫걸음이에요. 이번 콘텐츠에서는 팍샤캐피탈의 한상현 파트너님과 일본 VC의 투자 유치 프로세스와 투자 유치 TIP을 소개해드릴게요. (🔗 콘텐츠 전문 보기)

⏱️ 3분 만에 읽는 성장 인사이트
디캠프 뉴스레터에서는 각 분야 최고 전문가 또는 선배 창업자의 경험, 지식, 노하우를 공유하는 디캠프 성장프로그램의 핵심 내용을 요약해 1편당 3분짜리 아티클로 전달드려요. 더 많은 성장 인사이트를 얻고 싶다면 [여기]를 클릭해 확인할 수 있어요!

💖 창업가를 위한 심리상담 Q&A

대표에게는 ‘나만의 이사회’가 필요합니다

Q. 대표인 제가 흔들리니, 조직도 흔들리는 느낌이에요

나름대로 튼튼한 멘탈을 가졌다고 생각했는데, 스타트업을 운영하다 보니 갈팡질팡하는 저 자신을 발견하게 됩니다. 특히 이전에 다양한 사람들이 모인 조직을 관리해 본 경험이 없다 보니 ‘사람과 조직 관리’에 어려움을 겪고 있어요. 회사에 모든 것을 쏟아붓다 보니 스트레스 관리도 쉽지 않고요. 대표인 제가 흔들리니 조직도 흔들리는 것 같아 걱정스러운데요. 더 나은 리더로 거듭날 방법이 있을까요?

A. 회사의 이사회처럼, ‘나만의 이사회’를 만들어보세요

스타트업이 성공하기 위해서는 창업자의 튼튼한 내적, 그리고 외적 기반이 투자유치나 제품 개발만큼 중요한데요. 아무리 튼튼한 멘탈의 소유자라고 해도 주변의 끊임없는 코칭과 격려가 없으면 흔들리기 쉬워요. 따라서, 스타트업의 대표님들께는 든든한 외적 서포트 시스템을 갖추는 것이 중요해요. 스타트업 운영과 방향에 대해 가이드해 주는 이사회가 있는 것처럼, 창업가가 더 효율적이고 훌륭한 리더가 될 수 있도록 돕는 ‘나만의 이사회’를 만드는 것도 든든한 외적 서포트 시스템을 구축하는 좋은 방법이에요.
🔗  '나만의 이사회'구성 및 운영 방법이 궁금하다면? 콘텐츠 전문 보기로 확인하세요.
🔗 본 내용은 약 20년간의 실리콘밸리 근무 경험을 토대로 ‘스타트업 조직 내의 웰빙’을 위해 일하고 있는 피플+컬처 김미루 대표님의 기고입니다.
🔗 디캠프에서는 패밀리사 창업자와 임직원을 위한 심리상담 프로그램을 제공하고 있어요.

📰 이주의 스타트업 뉴스
#디캠프가_고른_스타트업_뉴스 (240620~240627) 

1️⃣ ‘부산 미래성장 벤처펀드’ 1천억원 규모 결성
‘부산 미래성장 벤처펀드’가 1천억원 규모의 결성을 마무리하고 25일 결성식을 진행했어요. 부산 미래성장 벤처펀드는 산업은행, 부산시 등이 공동 출자한 펀드로 비수도권 지역에 중점적으로 투자하는 벤처펀드 중 역대 최대 규모예요.  (🔗 관련 기사 보기)
2️⃣ 이노스페이스, 증거금 8.2조 모여
우주 발사체 스타트업 이노스페이스가 지난 20일부터 이틀간 일반 투자자를 대상으로 공모주 청약을 진행했어요. 약 1150 대 1의 경쟁률, 약 8조 2,800억 원의 증거금을 기록했어요. 이노스페이스는 오는 7월 초 코스닥 시장에 입성할 예정이에요. (🔗 관련 기사 보기)

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구독자분들께 💬

💌 지난주 뉴스레터 구독자분들은 '체계적인 연구의 나침반, 리서치 브리프' 콘텐츠에 가장 많은 관심을 보내주셨어요. 다음 주면 어느덧 일 년의 절반이 지나고 7월을 맞이하게 되는데요. 7월은 디캠프가 운영하는 국내 최대 규모의 창업 지원 센터 프론트원이 개관한 달이기도 해요. 7월에도 프론트원 개관 4주년 기념 소식을 비롯해 다양한 행사 소식과 스타트업 콘텐츠로 찾아올 테니 많은 기대 부탁드려요!

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